SPREE योजना और श्रम सुधारों के बाद एक करोड़ से अधिक नए श्रमिक ESIC में शामिल हुए
Union Labour Ministry ने घोषणा की कि हाल के सुधारों के कारण सामाजिक सुरक्षा जाल का विस्तार एक करोड़ से अधिक नए श्रमिकों तक हुआ है। विशेष रूप से, जुलाई 2025 और जनवरी 2026 के बीच 1.03 करोड़ नए कर्मचारी और 1.17 lakh नए नियोक्ता Employees' State Insurance Corporation (ESIC) के साथ पंजीकृत हुए। यह वृद्धि 'Scheme to Promote Registration of Employers/Employees' (SPREE) के कारण हुई है, जो पिछले गैर-अनुपालन के लिए दंडात्मक कार्रवाई के बिना पंजीकरण का एकमुश्त अवसर प्रदान करती है। इसके अतिरिक्त, EPFO में सुधार अब सदस्यों को सरलीकृत प्रावधानों के तहत अपने बैलेंस का 75% तक निकालने की अनुमति देते हैं, जिससे वित्तीय लचीलापन बढ़ता है।
मुख्य बिंदु
- SPREE योजना का उद्देश्य नियोक्ताओं को सामाजिक सुरक्षा लाभों के लिए श्रमिकों को पंजीकृत करने के लिए प्रोत्साहित करके कार्यबल को औपचारिक बनाना है।
- ESIC बीमारी, प्रसूति या रोजगार की चोट के मामले में कर्मचारियों को चिकित्सा और नकद लाभ प्रदान करता है।
- EPFO सुधारों ने दावा निपटान के लिए 'auto mode' पेश किया है, जिसमें अब 72% से अधिक अग्रिम दावों को स्वचालित रूप से संसाधित किया जाता है।
- EPFO खातों में 25% बैलेंस बनाए रखने का प्रावधान सदस्यों के लिए बेहतर सेवानिवृत्ति कोष (retirement corpus) सुनिश्चित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।
परीक्षा तथ्य
- SPREE योजना की परिचालन अवधि: 1 जुलाई, 2025 से 31 जनवरी, 2026।
- नए ESIC पंजीकरण: 1.03 करोड़ श्रमिक।
- EPFO निकासी सीमा: बैलेंस का 75% तक।
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