भारत में पितृत्व अवकाश पर बहस: साझा पालन-पोषण और लैंगिक समानता को बढ़ावा देना

एक चर्चा भारत में औपचारिक पितृत्व अवकाश की आवश्यकता पर प्रकाश डालती है, सुप्रीम कोर्ट के एक फैसले के बाद जिसने बच्चे के दोनों माता-पिता तक देखभाल करने वालों के रूप में पहुंच के अधिकार पर जोर दिया। अश्विनी देशपांडे ने इस बात पर प्रकाश डाला कि भारतीय महिलाएं घरेलू काम और बच्चों की देखभाल पर दस गुना अधिक घंटे खर्च करती हैं, जिससे मजदूरी में "मातृत्व दंड" होता है और काम के अवसर सीमित होते हैं। संजय घोष बताते हैं कि मौजूदा मातृत्व कानून केवल 10% औपचारिक कार्यबल को कवर करते हैं और भेदभाव बना हुआ है। दोनों "मातृत्व/पितृत्व" के बजाय "माता-पिता के अवकाश" की आवश्यकता पर सहमत हैं, जिसमें पिताओं के लिए एक गैर-हस्तांतरणीय घटक हो, साथ ही सामाजिक मानदंडों में बदलाव भी हो। चुनौतियों में अनौपचारिक क्षेत्र, छोटे उद्यम और पितृसत्तात्मक मानसिकता शामिल हैं।

के सभी करेंट अफेयर्स 27 मार्च 2026