नया ग्रामीण रोजगार अधिनियम न्यूनतम मजदूरी की गारंटी देने और MGNREGA के मुद्दों को संबोधित करने का अवसर चूक गया
Jean Drèze द्वारा एक विश्लेषण, यह लेख तर्क देता है कि नया Viksit Bharat-Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) (VB-G RAM G) Act, 2025, MGNREGA मजदूरी दर निर्धारण में गंभीर विसंगतियों को ठीक करने में विफल रहा है। यह बताता है कि कैसे MGNREGA मजदूरी 2009 से केंद्र सरकार द्वारा लगाए गए वास्तविक-मजदूरी फ्रीज के कारण न्यूनतम और बाजार मजदूरी से पीछे रह गई है। इससे "हतोत्साहन प्रभाव" और भ्रष्टाचार में वृद्धि हुई है। नया अधिनियम मजदूरी तय करने की केंद्र सरकार की शक्ति (Section 10) को बरकरार रखकर और राज्य-विशिष्ट न्यूनतम मजदूरी के प्रावधान (Section 6(2)) को हटाकर इस संकट को बनाए रखता है, भले ही मजदूरी लागत अब राज्यों के साथ 60:40 के अनुपात में साझा की जा रही है।
मुख्य बिंदु
- VB-G RAM G Act, 2025, की आलोचना की गई है कि यह MGNREGA मजदूरी दरों के न्यूनतम और बाजार मजदूरी से पीछे रहने के लंबे समय से चले आ रहे मुद्दे को संबोधित नहीं करता है।
- 2009 से केंद्र सरकार द्वारा Consumer Price Index for Agricultural Labourers पर आधारित वास्तविक-मजदूरी फ्रीज के कारण MGNREGA मजदूरी राज्य की न्यूनतम मजदूरी से कम हो गई है।
- नया अधिनियम मजदूरी दरें निर्धारित करने की केंद्र सरकार की शक्ति (Section 10) को बरकरार रखता है और साझा मजदूरी लागत के बावजूद राज्य-विशिष्ट न्यूनतम मजदूरी के प्रावधान (Section 6(2)) को हटाता है।
- मजदूरी भुगतान में देरी और तकनीकी विफलताओं ने श्रमिकों के बीच "हतोत्साहन प्रभाव" पैदा किया है, जिससे भ्रष्टाचार और MGNREGA में रुचि कम हुई है।
परीक्षा तथ्य
- Mahatma Gandhi National Rural Employment Guarantee Act (MGNREGA) Section 6 के तहत मजदूरी दरें निर्धारित करता है।
- नया कानून Viksit Bharat-Guarantee for Rozgar and Ajeevika Mission (Gramin) Act (VB-G RAM G Act) है।
- VB-G RAM G Act के तहत मजदूरी लागत केंद्र और राज्यों के बीच 60:40 के अनुपात में साझा की जाती है।
- Jean Drèze, Department of Economics, Ranchi University में Visiting Professor हैं, जो इस लेख के लेखक हैं।
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